Последние поставки

Актуальные предложения

Участие на стороне работника в переговорах с работодателем.

Город: Хабаровск
Артикул: KMO-375792
Цена: Цену уточняйте

В связи с большим количеством увольнений и обращений в нашу компанию, мы создали отдельное подразделение по работе к клиентами в сфере трудового права.

 

Компании малого и большого бизнеса производят сокращение штата сотрудников для уменьшения затрат, уменьшение уже не нужного штата сотрудников.

Хорошо, если сокращение производится по Трудовому Кодексу РФ, в котором содержится 62 главы, 424 статьи и не одна редакция. А если нет? Где правда?

Вы уверены, что сейчас соблюдаются все ваши права? Все льготы? Перед вами выполняют все обязательства?

К сожалению, в последнее время, участились случаи незаконного увольнения сотрудников с работы, их сокращения, подписания договоров о расторжение сотрудничества под давлением руководства, задержки зарплаты, ущемление прав и многое другое.

Будущие безработные сотрудники подобных компаний идут на компромиссы, хотя они далеко не в их сторону. Из-за не знания трудового кодекса страдают тысячи работников больших и малых компаний, когда сталкиваются с подобной ситуацией.

  • А Вы знаете что положено вам при сокращении? А как этого добиться?

  • Вы знаете что такое увольнение по статье? А как этого избежать? Как оспорить?

  • Каковы компенсации за не использованный отпуск, как их рассчитать? А за просроченный?

  • Что делать если не выплатили зарплату при увольнении? Сколько должны выплатить?

  • Как по закону уволить сотрудника?


И таких вопросов может быть большое множество.




Телефон: (095) 342-73-53
E-mail: support@ikt-consult.ru
Контактное лицо: Иванов Александр Петрович